呼和浩特市气象局高工考核引入第三方评估

　　为了进一步加强专业技术人员管理，完善监督、评估、考核机制，按照区局关于高级专业技术人员相关考核的要求，呼市气象局积极创新管理方式，在2015高工年度考核工作中首次引入了第三方评价机制，取得了良好的效果。

　　1月22日，呼市气象局召开了2015年度高工考核会。本次考核会改变了以往的考核方式，特别邀请由市科协、区局和市局共5位专家组成第三方评审组，对在聘的8位副研级高工进行独立评审考核。参与考核的副研级高分别从职业道德与工作态度、知识水平、工作实绩等三个方面7项内容进行了述职。考核会设立了提问和点评环节，由评审组现场询问点评，提高了考核工作的人性化和合理性。

　　此次高工考核是呼市气象局积极引入第三方考评机制的一次成功尝试，对今后进一步推进专业技术人员年度考核、级别晋升、竞争上岗等工作的管理科学化有着重要的意义。呼市气象局将以此为契机，继续完善制度，规范工作流程，建立长效机制，全面提升管理水平。 （赵东凯）