红山区永巨街道多管齐下积极推进党风廉政建设
03.03.2015 12:08
本文来源: 内蒙古新闻网
新年伊始，红山区永巨街道党工委通过抓学习、促作风、建制度、夯文化等多项举措，全面加强机关党风廉政建设。
加强廉政教育，筑牢思想防线。坚持以正面教育、警示教育和专题教育相结合，建立完善“三会一课”、中心组理论学习、干部职工集中学习等制度，通过定期组织学习反腐倡廉教材、观看电教片等多种方式，切实增强党员干部队伍严守纪律、廉洁从政的自觉性，筑牢反腐拒变的思想道德防线。 改进工作作风，优化服务功能。不断加强机关作风建设，在对上下班进行严格考勤督查的同时，积极归纳梳理大家的“金点子”，对街道已有的规章制度进行更新完善，有效转变了街道机关作风，提高了工作效率。 完善廉政机制，抓好源头防范。进一步完善了民主决策议事、民主监督、干部廉政谈话、党风廉政监督和财务管理等一系列制度，切实加强督察，并设立督导意见箱，切实从源头上抓好廉政风险的防范。 夯实廉政文化，做到警钟长鸣。将廉政文化作为加强党风廉政建设的一项重要创新举措，通过发送廉政短信、制作廉政亲情寄语等形式，时刻给广大党员干部以“春风化雨、润物无声”的关怀与警醒，真正做到反腐倡廉警钟长鸣。 为使节后各项工作尽快步入正轨，有条不紊开展，永巨街道办事处围绕工作目标，从思想、纪律与提高效能方面强化机关作风，动员全体干部职工以饱满的热情“用心”工作。 统一思想抓学习。上班后立即组织召开干部职工大会，及时传达区纪检监察部门有关会议精神，认真学习了区委、政府有关精神，督促全体干部职工尽快走出节日氛围，收拢节日心情，把心思放在工作中，进一步增强工作的紧迫感和压力感，以更高的要求、更大的力度打造务实高效、勤政为民的机关干部队伍。 统一纪律抓管理。加强内部协调管理，杜绝“四风”现象的存在，要求所有人员必须严格遵守上下班制度，不迟到、不早退，不无故缺勤，不擅离职守，真正形成规范有序、廉洁务实的工作氛围。 统一效能抓服务。2015年要进一步提高办事效率，不断创新服务理念，切实将作风效能建设覆盖到每个人，努力做到工作不在自己手中延误、不良风气不在自己身上出现、失误差错不在自己手中发生、单位形象不在自己身上受到不良影响。
[责任编辑 张睿 ]
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03.03.2015 12:08