自治区党委对包钢主要领导做出调整 魏栓师任包头钢铁（集团）有限责任公司董事长、党委书记

4月16日上午，包钢（集团）公司干部大会在会展中心召开。自治区党委组织部宣布包钢主要领导的任免决定。自治区党委组织部常务副部长董树君出席会议并作重要讲话。自治区党委组织部副部长闫同义宣读任免决定。

根据中共内蒙古自治区委员会［内党干字（2016）92号］、［内党干字（2016）96号］文件， 自治区党委、自治区政府党组决定，魏栓师同志任包头钢铁（集团）有限责任公司董事长、党委书记。周秉利同志不再担任包头钢铁（集团）有限责任公司董事长、党委书记职务，李春龙同志不再担任包头钢铁（集团）有限责任公司总经理、党委副书记职务。

自治区国资委党委委员、副主任朝克图，自治区国资委派驻包钢监事会主席乔燕，及自治区党委组织部、国资委相关领导与会。包钢在包领导，副三总师，各单位主要领导参加会议。

自治区党委组织部常务副部长董树君讲话。 他指出，自治区党委对包钢领导班子建设历来十分重视，这次对包钢主要领导的调整，是自治区党委从全区发展的大局出发，经过充分酝酿、通盘考虑、慎重研究而决定的。

董树君指出，周秉利、李春龙同志在包钢工作多年，特别是担任董事长、党委书记，总经理以来，面对复杂困难的宏观经济形势和严峻的钢铁市场大环境，认真贯彻落实自治区党委、政府的决策部署，积极推进结构调整，发展战略性新兴产业，健全企业内部管理制度，加大环保治理力度，改善职工生产生活条件，保持了公司生产经营和职工队伍双稳定，为包钢事业发展做出了积极努力。

董树君强调，魏栓师同志政治素质好、党性观念强、理论政策水平高，讲政治、顾大局，思想、政治和行动自觉与党中央保持高度一致。魏栓师同志经过多岗位的锻炼，领导经验丰富，思路清晰，作风务实，敢于攻坚克难，善于开拓创新，对现代企业管理熟悉，对国资监管政策法规把握准确，组织协调和驾驭全局能力较强。魏栓师同志任自治区国资委党委书记、主任以来，主动适应经济发展新常态，认真履行职责，努力克服经济下行压力，着力破解国有企业改革难题，推动国有企业提质增效，实现了国有企业总体平稳运行。深化改革顶层设计，完成国资国企改革专项任务，启动了发展混合所有制经济等五个方面的专项试点改革，坚持创新驱动，安排国有资本金预算资金用于企业结构调整等重点领域，推动企业转型发展。坚持在改进企业监管方式、转变工作职能上下功夫，强化国资机构为企业服务的意识，提高办事效率，不断健全完善国有资产监管体系，健全国有企业约束激励机制，坚持从严治党“1+3”制度体系，推进国资委系统各级党组织管党治党，提升企业的党建工作水平。魏栓师同志事业心、责任感强，注重调查研究，为人正派，待人谦和，作风民主，团结同志，对自己要求严格。自治区党委认为，魏栓师同志担任包钢（集团）公司党委书记、董事长是合适的，相信魏栓师同志一定会在自治区党委、政府的正确领导下，依靠公司领导班子的集体智慧和力量，团结带领公司广大干部职工锐意进取、踏实工作，推动包钢各项事业取得新的成绩。

董树君在讲话中对包钢领导班子提出三点要求。第一，要把握大局大势，认真贯彻自治区党委、政府的决策部署 。自治区党委、政府明确提出要突出抓好去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板五大重点任务。目前，自治区正在研究制定关于钢铁行业化解过剩产能实现脱困发展的初步方案等一系列政策措施，包钢要切实增强责任感和紧迫感，抓住机遇，用好政策，确保自治区党委、政府的决策部署落地见效，早日实现企业的提质增效、扭亏脱困。 第二，要深化企业改革，全面提升企业管理水平。 国有企业改革是推动企业科学发展的内生动力，要认真贯彻落实中央关于深化国有企业改革的指导意见和自治区的实施意见，要研究制定企业的发展规划，优化产业结构，提高资源利用率，增强产品质量和高端产品的供给能力，不断做优做强；要规范公司董事会建设，建立健全权责对等、运转协调、有效制衡的决策执行监督机制，规范董事长、总经理行权行为，实现规范的公司治理；要不断深化公司内部制度改革，建立与市场经济相适应的选人用人机制，要以包钢为试点稳妥推进混合所有制改革，实现投资的多元化；要推进企业办社会分离改革，减轻企业负担。 第三，要加强党的建设，充分发挥党组织的政治核心作用。 坚持党的领导是国有企业改革发展的根本保证，要围绕企业改革发展加强党建工作，把加强党的领导和完善公司治理结构相统一，健全党组织参与企业“三重一大”的决策机制，确保党的领导、党的建设在国企改革中切实得到加强；要团结带领干部职工确保稳定发展、稳定生产经营、稳定职工队伍，做好保生产、保安全、保职工收入等各项工作；要认真贯彻落实从严治党“1+3”制度体系，严格履行主体责任和监督责任，严格遵守党的政治纪律、组织纪律和廉洁纪律，深入开展“两学一做”学习教育，加大从严管理监督干部力度，注重抓基层、打基础，发挥基层党组织的战斗堡垒作用，切实为企业发展保驾护航。

董树君强调指出 ，今年是“十三五”开局之年，是国企改革的关键之年，包钢领导班子要在魏栓师同志的带领下，以党的十八届五中全会和自治区党委九届十四次全委会议为引领，努力干事创业，改革创新，创先争优，不断开创包钢改革发展的新局面，为打造祖国北疆亮丽风景线做出积极贡献。

魏栓师在会上作任职表态。 他指出，近年来包钢在新体系建设、产品结构调整、现代企业管理、环境保护、企业资产增加、职工生产生活环境等方面都发生了巨大变化，在严峻的市场环境下，保持了公司生产经营和职工队伍双稳定。他表示，坚决拥护自治区党委关于包钢主要领导调整的决定，坚决服从自治区党委、政府的任命，按照党中央所提出的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识“四种意识”和忠诚、干净、担当的要求，在企业危难之时尽职尽责。他同时感恩包钢的培育培养，感谢包钢领导班子和干部职工一直以来给予的大力支持。

他表示，要坚定自觉地在思想上、政治上、行动上，同以习近平为总书记的党中央以及自治区党委保持高度一致，不折不扣地贯彻执行自治区党委、政府的各项决策部署，恪尽职守、竭尽全力，团结班子成员，带领全体职工全力抓好包钢的改革、发展和稳定工作。他指出，稳定是一切工作的基础和前提，是全体包钢人的共同期望，要重点抓好并保持班子的稳定、职工队伍的稳定、生产经营的稳定以及社会的稳定工作。要实现这“四个稳定”，就要保生产、保安全、保职工收入、保资金。保稳定，不是不创新、不作为，不是四平八稳，要靠全体干部职工团结一致的努力实干。
要增强企业的活力与动力，当前必须全力抓好6个方面的改革工作。要完善现代企业制度，规范法人治理结构和董事会建设；要加快推进包钢改组国有资本投资运营试点工作；要努力推动包钢分离企业办社会工作；要发展混合所有制，实现股权多元化；要按照市场化的规律和要求推动改革，实现包钢西创、包钢集团各子公司的“推墙入海”；要不断深化公司三项制度改革。

他指出，包钢“十三五”发展，要认真贯彻中央创新、协调、绿色、开放、共享的五大发展理念，实现产品、技术、管理、体制机制等方面的创新发展；实现钢铁、稀土等产业的协调发展；实现环境保护、节能减排的绿色发展；实现落实“一带一路”战略，向俄罗斯、蒙古开放的向北开放发展；实现改革成果惠及职工、改善职工生产生活条件的共享发展。

他强调，包钢不仅是包钢人的包钢，更是自治区和全国各族人民的包钢，要责无旁贷地承担起国有企业的政治责任和社会责任。要落实中央去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板五大重点任务和化解钢铁行业过剩产能的意见，重点抓好去产能、降成本工作，利用好相关配套政策，实现企业的减亏治亏、提质增效。

魏栓师强调指出，面对当前企业亏损问题，要摒弃浑浑噩噩、不以为然，萎靡不振、悲观失望两种思想和行为，要认真分析造成亏损的主观因素，瘦身健体，苦练内功，增强战胜困难的信心。
魏栓师强调指出，要认真履行好党委书记在全面从严治党中的第一责任，认真贯彻落实中央、自治区党委关于坚持党的领导、加强党的建设的意见，组织开展“两学一做”学习教育，带头深入学习党章党规、学习系列讲话，做“四讲四有”的合格党员，牢记和践行“五个必须”，堂堂正正实实在在做人，清清爽爽干干净净做事。公司各级党组织和党员干部要以身作则、正风肃纪，抓好班子、带好队伍；整治吃拿卡要，进一步塑造包钢良好的社会形象。党员干部要从我做起，班子成员要在政治规矩、履职行权、廉洁自律等方面约法三章，推动包钢各项事业全面发展。