人力资源和社会保障部召开规划财务工作座谈会

3月30-31日人力资源和社会保障规划财务工作座谈会在北京召开。会议总结了2016年规划财务工作，深入分析了“十三五”时期规划财务工作面临的形势和任务，部署了2017年规划财务工作，我区人社事业发展“十三五”规划得到肯定，受到表扬。各省市（直辖市）自治区厅（局）分管领导和规划财务处长参加了会议。人社部党组成员、副部长汤涛作了重要讲话。

会议认为，2016年规划财务工作成效明显，2017年规划财务工作主要有八项任务：

（一）全面推进规划计划工作。研究制定规划编制实施管理办法。每年对重要指标、重大政策、重点任务和重大项目进行全面监测评估，同时选取1至2项具有综合性、重要性、现实紧迫性的工作，组织开展专项评估。将年度计划与“十三五”规划、目标责任考核有机结合，定期监测分析计划执行情况，加强调研调度。

（二）大力加强公共服务基础建设。基本公共服务设施建设是地方事权项目，对于基本公共服务条件不足的地区，积极与发改、财政等部门沟通协调，争取立项支持；加对已立项在建和已建成的基层平台项目，争取发挥最大效益。积极争取将基层平台运行维护费列入部门预算，建立长效机制；开展就业和社会保险领域综合标准化试点工作，推动平台标准化建设。

（三）切实提升统计数据质量。加强统计数据质量控制，开展数据审核和抽查，保证不出假数、虚数。开展社区直报、政策满意度等重点专项调查，完成好服务业统计调查和人才资源统计任务。完善统计决策咨询制度，推进统计信息化，搞好数据交换和信息共享，发挥统计数据整体效能。

（四）加快推进信息化项目建设。推进金保二期重点建设任务落实。机关事业单位养老保险、跨省异地就医直接结算等全国性重要信息系统要在年内建设完成并投入使用。尚未向部里报送金保二期项目可研的省份要抓紧报送，向国家发改委申请下达补助资金。完成新农保信息系统试点工程竣工验收。积极落实“互联网＋人社”2020 行动计划，逐步落实行动计划确定的48 个行动主题。

（五）不断强化财务资产管理。加强部门三年滚动预算和年度预算编制工作。普遍建立起行之有效的内部控制制度，堵塞管理漏洞。统筹做好当年预算执行定期调度、报告和通报制度，搭建预算执行动态监控平台，逐步实现预算执行精准调度和预算绩效日常监测。编制人社领域政府购买服务目录，规范政府购买服务工作。

（六）扎实做好社保基金预决算。修订出台社保基金财务制度。适时组织培训，做好制度实施工作。完善基金预算工作机制。结合修订后的社会保险基金财务制度，调整和完善部里基金预算工作机制，各地也要结合实际调整完善，做到上下对口。

（七）协调开展对口支援和部省合作。加强对口支援工作以及部省合作和区域合作，建立备忘录落实情况动态交流机制。

（八）进一步加强自身建设。规划财务部门管钱管物管数管项目，工作点多、线长、面广，搞好自身建设十分重要。认真贯彻执行廉洁自律准则和纪律处分条例，时刻把纪律和规矩挺在前面，牢固树立“四个意识”，不折不扣推进中央和部党组重大决策部署落实落地，提高服务质量。完善制度，用制度管钱管物管数管项目，努力化解风险，守住底线。