赤峰局多拳出击打好企业主体责任制落实攻坚战

　　为推进企业寄递安全主体责任落实向纵深发展，赤峰局综合运用宣传培训、总结通报、执法检查、约谈问题企业等组合拳，推动寄递企业夯实管理根基，提升责任落实主动性。     

　　 一是 法律宣贯培训常态化。采取灵活多样的方式组织企业学习新修订的行业法律法规和各类安全管理办法，从源头上强化企业对主体责任落实的重视。 二是 下沉基层常态化。结合专项检查及日常检查，执法人员下沉到一线企业中，通过与调阅录像、现场查看、听取介绍等方式，对企业在抓寄递安全主体责任过程中存在的问题进行指导，充分运用约谈、行政处罚等方式强力推动企业主体责任落实。 三是 通报调度常态化。有效利用日常文件通报、各类工作信息发布平台实时进行主体责任落实督导，  并要求企业限期抓好整改落实。 四是 执法检查“常态化”。全面开展安全生产、各类专项工作大排查大整治。通过突击检查、“回头看”、明查暗访、行业重点领域专项整治等行动，不断加强邮政行政执法力度。要求企业做到主体责任落实体系明晰，形成人人明责、人人尽责、人人抓责的良好局面。 

　　赤峰局表示，将持续督导企业建立健全管理长效机制，确保推进寄递安全主体责任落实工作力度不减、标准不降，为行业的高质量发展提供坚强保障。 

　　赤峰市邮政管理局