赤峰市妇联搭建五大培训教育平台提升妇女素质 近年来，赤峰市妇联坚持把加强妇女培训教育工作贯穿于促进妇女发展与维权全过程，贴近不同群体的发展需求，采取灵活多样的培训方式，着力搭建五大妇女培训教育平台，做大做强妇联培训教育品牌，有效促进了基层广大妇女整体素质的提高，提升了全市各级妇联组织和基层妇联干部的整体服务能力和水平。
一、搭建技术技能培训平台，提升妇女创业致富能力。 2014年，李克强总理在赤峰市翁牛特旗调研时指出，农村妇女不仅是半边天，而且是大半边天，加大对妇女科技培训力度，提高妇女增收致富能力，是各级党委政府的共同责任。为贯彻李总理的指示，解决“服务群众最后一公里”问题，赤峰市妇联积极行动，制定了《全市妇女技术技能培训实施方案》，整合碎片化的妇女培训资源，吸纳社会优势资源，先后建立了“赤峰市妇女技术技能培训基地”、“赤峰市妇女种植技术实训基地”、“赤峰市妇女笤帚苗子实训基地”、“赤峰市巾帼家政培训基地”，成立了2支市级巾帼科技服务队，开通“妇女科技直通车”，开展系列妇女技能培训。为推进“巾帼牧人之家”“巾帼农家乐”建设工作，市妇联投入15万元，在对克旗、右旗、左旗26户市级示范户统一标识的基础上，开展了以历史、民俗、礼仪、卫生、蒙餐制作、民族手工艺品制作等为主要内容的培训，并在旅游旺季开展系列展示和竞赛活动。在示范点的带动下，形成了以蒙古特色餐饮、奶食品加工销售、地方特色手工艺品制作销售为一体的旅游产业链，使当地蒙古族妇女在传承、展示民俗文化，参与新牧区建设中，树立打造了属于自己的品牌，也带动了当地牧民增收致富。为推进妇女居家灵活就业工作，市妇联开发确定了24个具有民族特色、市场前景好的产业和基地作为市级妇女居家灵活就业基地，开展了刺绣、剪纸、民族服饰、手工制品制作、工艺雕刻、笤帚苗子编制等培训，共培训妇女居家灵活就业人员2000余人。妇女们经过入门培训和技能提高培训，实现了居家创收。为推进巾帼家政服务工作，市妇联在松山区建立了家政服务互助网络组织，组织家政企业到济南阳光大姐和青岛爱心大姐等全国品牌家政公司学习培训，对12家较具规模的家政公司进行“中层管理培训”，对25名下岗女职工、农村妇女进行了为期一个月的有关育婴师、月嫂、护工、面点等免费培训，并围绕家政人员行为礼仪、操作规范等内容，对近百名家政服务人员进行业务培训。2014年，全市妇联组织共举办苏木乡镇以上妇女实用技术培训班3000余期，培训妇女13万人次，培养各类妇女骨干3600余人，全市掌握1-2门实用技术的妇女达30万人。
二、搭建普法宣传培训平台，提升妇女依法维权能力。 一是通过专业技能培训提升妇联干部维权能力。市和旗县区妇联干部以职业技能培训为主，目前全市已有33名妇联干部取得国家二级婚姻家庭咨询师、心理咨询师、社会工作者和法律工作者资格，提升了妇联干部维权工作专业化程度。乡村妇联干部以维权工作方法培训为主，2014年市妇联对全市180多名乡镇妇联主席进行了《社会工作方法在维权工作中的运用》培训，基层妇联干部了解并尝试运用社会工作方法做好维权工作。市妇联还把心理咨询、婚姻家庭咨询、社会工作等融合到一起，深入到旗县区对基层妇代会主任进行维权方法培训，对提升基层妇干维权能力、提升维权效果起到积极作用。二是通过理论培训提升妇女儿童维权站工作人员能力。今年12月，市妇联邀请中华女子学院副院长刘梦、自治区婚姻家庭咨询专家白静对17个市级妇女儿童维权站试点站的负责人进行了社会性别、婚姻家庭理念、妇女儿童维权法律应用培训。三是通过团队建设提升维权志愿者服务能力。召开了赤峰市妇女儿童维权志愿者服务团建设推进会，维权志愿者服务团通过开展能力建设、团队合作活动，充分发挥志愿者助人自助的精神，提升志愿者团队意识，提升志愿服务质量。四是通过技巧方法培训提升妇女处理婚姻家庭关系能力。市妇联深入基层，开展了“快乐生活三步曲”、“营造幸福婚姻，构建最美家庭”、“家庭平安和谐，人人健康幸福”等专题讲座，提高广大妇女经营家庭、维护权益的能力。
三、搭建理想信念教育平台，提高妇女道德修养水平。 2014年，赤峰市妇联开设了“赤峰妇女讲坛”，确立了“做书香女人，创书香家庭，建书香城市”的主题，精心设计了“妇女与社会”、“妇女与婚姻家庭”、“妇女与礼仪修养”、“妇女与维权”、“妇女与创业就业”等内容。“赤峰妇女讲坛”于3月开坛时，邀请到内蒙古大学李树榕教授为市直近300名女职工作了题为《妇女与和谐社会》的开坛讲座。5月，市妇联再次聘请李树榕教授来到赤峰，在巴林右旗和元宝山区举办《妇女与礼仪修养》两场专题讲座。巴林右旗、元宝山区直属机关服务行业、窗口单位工作人员、苏木镇街道便民服务大厅窗口及服务站所女职工、科级女干部代表、女企业家代表、旗直机关企事业单位、苏木镇街道、嘎查村社区妇联干部代表及妇女代表等共计700余人聆听了讲座。此外，红山区、松山区、喀喇沁旗、宁城县妇联也按照市妇联统一部署举办了专题讲座。“赤峰妇女讲坛”从开坛至今，市、旗两级妇联共举办10场专题讲座，聆听讲座人员达4000余人，取得较好的社会效果，在广大妇女中营造了提升自身素质，塑造自我魅力的浓厚氛围。
四、搭建家庭教育培训平台，提升妇女家庭教育能力。 2014年，赤峰市妇联牵头，联合市文明办、市教育局、市关工委等6部门启动了家庭教育工程，其中每月举办一次“赤峰市家庭教育大讲堂”。在家庭教育大讲堂开坛讲座上，市妇联邀请全国著名家庭教育专家、深受孩子们喜爱的“知心妈妈”牛琳老师进行了题目为《幸福家庭成就孩子一生》的讲课。针对目前儿童成长环境，频繁出现性侵害、食品安全等问题，赤峰市妇联设计并实施了“预防儿童伤害——让孩子平安健康成长”专题讲座。8月，赤峰市“心系妇儿——家庭教育空中课堂”在我市喀旗、松山区、右旗、左旗、克旗5个旗区启动。空中课堂每周免费向受益人群发送1—2期《中国妇幼》手机报，配合手机APP应用等多种移动互联网、互联网新媒体宣教工具，为家长提供个性化、多元化的家庭教育指导服务，赤峰2万个家庭受益。市妇联发挥家庭教育志愿服务团作用，志愿团成员深入到我市幼儿园、学校、企业、社区开展了各种讲座、咨询服务，深受孩子和广大家长的欢迎。8月，赤峰市家庭教育志愿服务团团长丁宏玉为500名家长及监护人讲授了“爱的觉醒”为课题的家庭教育讲座。据不完全统计， 2014年，赤峰市妇联已举办全市规模家庭教育讲座5期，深入街道、社区、企业、学校、幼儿园组织家庭教育指导咨询10次，有2万个家庭参与家庭教育“空中课堂”项目并受益，有10余篇家庭教育研究文章在网络上发表。
五、搭建能力建设培训平台，提高妇联干部服务水平。 一是对150名嘎查村妇代会主任进行业务知识培训。市妇联在广泛征求基层妇联培训意见的基础上，认真总结并借鉴近些年来参与国际国内项目的经验，在去年底到今年初，利用农闲、牧闲时间，先后举办了6期嘎查村妇代会主任骨干培训班，每期培训25名妇代会主任。培训班就“嘎查村妇代会工作主要任务、面临的困难和问题、如何应对和解决这些困难和问题、怎样做工作策划/方案/总结”等四方面内容进行了培训。培训班采取参与式培训方法，通过交流、分享、互动、讨论、图片解析等措施，让每一名参训人员都参与其中，并就某个工作问题自行提出解决方案及应对措施，有效提高了妇代会主任的工作能力和工作积极性。二是对全市苏木乡镇街妇联主席进行业务知识培训。针对近年来苏木乡镇街道妇联干部队伍出现的兼职多、新走上妇联岗位的人多、新毕业的大学生多的特点，2014年，市妇联划拨20万元专项经费，利用一个月左右的时间，采取参与式培训方法，分4期对全市苏木乡镇街妇联主席进行一次系统的业务培训。培训内容以基层妇女工作任务和工作方法为主，由市、旗两级妇联有丰富基层工作经验的主席和部长做培训教师，184名旗、乡妇联干部参加了培训班的学习，基层妇联干部在参与和思考中学习提高能力。11月赤峰市妇联举办了全市妇联系统学习十八届四中全会精神暨新闻信息业务培训。市及旗县区60余名妇联干部参加培训。培训班分别从党的十八届四中全会精神、媒体新闻写作、信息写作技巧、新闻摄影技术等方面进行专题讲座，增强各级妇联干部信息宣传工作的主动性和创造性，为把党的十八届四中全会精神融入工作，提高全市妇联系统信息宣传工作水平打下了基础。三是积极争取项目资源开展培训。2014年，市妇联争取到中华女子学院25万元的免费培训项目，在北京为赤峰市籍70名基层妇联干部进行为期8天的系统培训。培训内容为马克思主义妇女观和社会性别基本理论与实践、男女平等基本国策、性别视角下的妇女工作 、妇联组织建设与创新社会管理、如何做好社会调查以及基层妇联干部心理调适等。
此外，市妇联还争取到中国国际民间组织合作促进会、德国罗莎˙卢森堡基金会、德国粮惠世界等机构支持的“中国民间社会性别网络项目”，分别就参与式方法与自我管理能力、社会性别与妇女维权、民间组织管理与提升筹资能力、小额信贷项目中的社会性别视角、妇女干部自我管理能力、妇女参政议政与反家暴等内容进行了培训，594名基层妇联干部及相关部门管理人员参加。项目培训通过政策倡导、能力建设、性别意识提升等活动，为推动社会性别主流化做出了积极努力。
