【学习型党组织建设】创新载体求实效

　　去年以来，阿拉善盟额济纳旗赛汉陶来苏木党委在学习型党组织创建中，以“北疆先锋”工程为统领，以“两学一做”学习教育为基础，积极完善学习制度，拓展充实学习内容，创新学习方法，不断提升党员干部的理论素养、政策水平和思想境界，充分发挥党员干部的模范带动作用，形成了勤于学习的浓厚氛围和善于应用、勇于创新的生动局面。

　　在学习中，该苏木党委把建设学习型党组织工作列入重要议事日程，制定印发《2017年度苏木深化学习型党组织建设工作计划》，明确了学习内容、主题和次数，规范了苏木党委理论学习中心组学习制度，健全完善党支部集体学习、党员个人自学和学习考核制度，并定期研究、部署、指导、督促创建学习型党组织工作。

　　积极探索规范“支部+合作社”和“党员中心户+”基层党组织运转模式，积极打造“党员中心户+”示范户，在全苏木设立“党员活动中心户”7户，通过送学上门等方式，使党组织更好地服务群众、发挥作用。涌现出一大批优秀党组织，孟格图嘎查和赛汉陶来嘎查先后被旗内评为“十星”和“七星”党组织。

　　该苏木党委认真履行基层党组织书记“第一责任人”职责，苏木党委与各党支部书记签定《党建工作目标责任书》，并建立党委委员联系党支部和党员中心户工作制度，对年初制定的党建工作做到每月一指导、季度一督查、半年一总结、年终一考核，将考核结果作为各党支部评先定优的重要依据，使党建工作由“软任务”变成了“硬指标”，由“笼统考核”变成了“量化考核”，实现了党建工作从粗放模糊管理到目标量化管理的转变，进一步增强了党组织的战斗力。（记者 刘宏章）

[责任编辑 哈丽琴]