乌审旗质监局开展“做好‘传帮带’当好质监人”活动

　　乌审旗质量技术监督局经过去年的人员流动以及领导班子调整，立足单位内部年轻同志较多的实际，采取以老带新、新老互补的“传帮带”方式，传授知识，帮出能力，带好队伍。

　　单位以股室为小组，股室负责人为组长，老员工与新进人员组成“传帮带”有机组合，根据实际情况，进行小组互动、组组联动，取长补短、查漏互补。并以受帮同志的愿望和实际工作状态为依据，制定有针对性的“传帮带”计划，并采取定期轮换、小组轮岗等方式，让年轻同志全面熟悉各方面工作，提升综合素质和能力。在学习上，注重引导年轻同志加强国家宏观政策的学习，撰写读书笔记、心得体会，丰富知识储备，提高理论水平。在工作中，言传身教文书写作、行政执法等方面的知识和经验，随时释疑解惑，全程跟踪帮教。全局上下呈现出团结奋进、积极向上的良好工作环境。

（罗虎成）