激发活力 增强动力 提升能力

5月15日  A4版 万钧   于淑华   张静红   高敏   任恒君   李正华

日前，内蒙古国税局党组发布《关于开展创先争优活动加强基层建设的实施意见》，决定用一年半时间，以实现税收现代化为总体目标，在全区国税系统开展“1155”创先争优活动，确定了新常态下持续加强基层建设路线图。活动主要围绕领导带队伍、岗位大练兵、业务大比武、服务上水平4个方面展开。通过各有侧重又相互衔接的竞赛活动，评选表彰10名优秀旗县（市、区）国税局长、100名业务标兵、500名岗位能手和5个示范办税服务厅，发挥典型引领示范作用，营造全员学习人人干事的氛围，向培训要素质、向素质要绩效，进一步发挥基层建设和干部教育培训工作对税收工作的促进保障作用。

      基层一线既是推动税收事业科学发展的关键环节，也是出现各种问题和矛盾的集中部位。抓好基层等于盘活全局。2011年内蒙古国税局新一届党组成立以来，坚持“情况从基层一线掌握、工作为基层一线谋划、问题在基层一线解决”的工作方式，开展大规模的基层工作调查研究，形成《关于内蒙古国税系统基层建设的调研报告》，制定《关于进一步加强基层建设的指导意见》，在全系统开展以“尽责圆梦、美在基层”为主题的基层建设系列活动，基层建设取得长足发展。“1155”创先争优活动，既是对前期基层建设成果的延续和深化，又是在税收工作新常态下，持续推进基层建设的创新和发展。

      在持续推进基层建设的进程中，内蒙古国税局系统涌现出一批事迹感人、成绩突出的先进单位和个人。目前，全区国税系统已建成全国文明单位15个、全国青年文明号12个、全区文明单位标兵68个、全区文明单位52个、全区青年文明号72个，文明单位比例和层次居内蒙古自治区各部门、各单位前列。全系统荣获自治区级以上先进个人荣誉称号的共27人。

      为树立正面典型，激发税收正能量，内蒙古国税局系统开展了“我身边的好税官”评选活动，评选出14个先进集体、26名“我身边的好税官”。为进一步发挥先进典型的辐射带动示范作用，内蒙古国税局系统开展了以“尽责圆梦、美在基层”为主题的先进事迹巡回报告活动。从西部之城巴彦浩特到东部边陲满洲里，报告团行程近万公里，历时40多天，作专场报告19场。他们用朴实的话语、生动的演绎和真挚的情感讲述着一个个温暖感人的税收故事，传递着满满的税收正能量，在全系统掀起知先进、学先进、当先进的热潮。他们的先进事迹犹如蒲公英的种子播散在内蒙古草原上，使内蒙古国税局系统的精神面貌焕然一新。

      内蒙古国税局党组书记、局长张社安强调，基层建设要走向新的阶段，要综合考虑税收工作发展要求和干部队伍素质能力状况，以人为本，选准抓手和载体。榜样的事迹如同一盏明灯，榜样的力量如同一面旗帜，引领着身边的人。在全区范围内开展争先创优活动，就是要挖掘基层一线工作的典型集体和个人，发现基层一线“凡人小事”中的优秀品质和先进事迹，以先进的事迹教育人、以榜样的力量激励人、以崇高的精神鼓舞人，进一步增强基层一线的凝聚力、执行力和创新力，激发和提升基层人员的动力、活力和能力，发挥基层建设的保障和支撑作用，推动各项税收事业新的发展。

      尽责圆梦，美在基层。内蒙古国税局系统涌现出的先进单位和个人，大部分来自于基层一线，有扎根基层、甘于奉献、业务精通、公而忘私的普通干部，有关心集体、热爱税收、心性淡泊、高风亮节的离退休老同志，有创新发展、锐意改革、管理规范、业绩突出的基层集体……

      以忠诚之我，担税收之责。“最美税务人”就在我们身边。让我们再次走进他们，汲取前行奋进的力量。